Gestalte mit uns die Digitalisierung in Payment und Health
Du brennst für Innovationen und hast Lust die Digitalisierung in einem hochkomplexen und -regulierten Umfeld, wie Payment und Health mitzugestalten? Dann werde jetzt Teil unseres Teams! Ob Du gerade Dein Studium abgeschlossen hast oder bereits vielfältige Berufserfahrung mitbringst – bei uns findest Du spannende Projekte und ein Arbeitsumfeld, das Deine Erfahrungen und Expertise wertschätzt und in dem Du wachsen und dich weiterentwickeln kannst.
Deine Benefits bei SHC
Menschen im Mittelpunkt
Auf Dich wartet ein tolles Team mit modernem Mindset, das zusammenhält und sich immer wieder neu erfindet. Wir setzen uns herausfordernde Visionen, arbeiten gemeinsam an unseren Zielen und feiern unsere Erfolge.
Attraktives Vergütungspaket
Zu Deinem attraktiven Fixgehalt kommen regelmäßige Erfolgsboni sowie steuerfreie Sachbezüge hinzu.
Bleibe neugierig und wachse
Auf Dich warten interne Mentor*innen, regelmäßige interne Wissenstransfers, Teamworkshops und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bikeleasing und weitere Specials
Neben der Möglichkeit zum Bikeleasing gibt es in unseren Büros kostenfreien Kaffee, Getränke, Obst und ein regelmäßiges Teamlunch.
Bleibe flexibel
Profitiere von unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie der freien Wahl Deines Arbeitsortes. Remote-Office und Workation gehören zu unserer gelebten Arbeitskultur. In unserem modernen Büro in Augsburg und Leipzig warten zusätzlich top ausgestattete Arbeitsplätze und tolle Kolleginnen und Kollegen auf Dich.
Was Dich bei SHC erwartet
Erfahrung
Ein diverses Team mit einer Palette an vielfältigen Erfahrungen sowie die Möglichkeit, Dein Wissen und Deine Stärken einzusetzen und stetig bei uns weiterzuentwickeln.
Vielfalt
Themenvielfalt, eine Hands-on-Mentalität und spannende Aufgaben in den Bereichen Digital Payments und Digital Health.
Motivation
Arbeiten in einem hochmotivierten Team, das jede Herausforderung meistert und jeden Tag daran arbeitet seinen Kundinnen und Kunden stets das beste Ergebnis zu liefern.
Offene Stellen
Unser Recruiting - Prozess
Geht Deine Bewerbung bei uns ein, erhältst Du von uns eine Eingangsbestätigung. Danach erwartet Dich unser Recruiting-Prozess, der je nach Position leicht variieren kann. Hier bekommst Du einen Einblick, wie Dein individueller Prozess bei uns aussehen könnte.
1. Online-Bewerbung
Nachdem Deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, prüfen wir deine Unterlagen. Wir bemühen uns stets um eine schnelle erste Rückmeldung innerhalb einer Woche.
2. Cultural-Interview
Im ersten Online-Interview mit People & Culture und deiner zukünftigen Teamleitung wollen wir zunächst Dich als Mensch kennenlernen. Du erfährst mehr über die Stelle, Deine Aufgaben und unsere Kultur.
3. Fachliches Interview
Hier geht es verstärkt um Deine fachlichen Fähigkeiten. Du bekommst einen Case von uns sowie weitere Einblicke ins Team und Deinen zukünftigen Alltag bei uns.
4. Interview-Tag
Bei einem persönlichen Gespräch in unserem Büro in Augsburg oder Leipzig lernst du Dein zukünftiges Team und unsere Geschäftsführer kennen.
5. It's a hire
Du hast uns überzeugt und auch Du hast Lust bekommen bei uns zu starten. Willkommen bei SHC!
2. Cultural-Interview
Im ersten Online-Interview mit People & Culture und deiner zukünftigen Teamleitung wollen wir zunächst Dich als Mensch kennenlernen. Du erfährst mehr über die Stelle, Deine Aufgaben und unsere Kultur.
4. Interview-Tag
Bei einem persönlichen Gespräch in unserem Büro in Augsburg oder Leipzig lernst du Dein zukünftiges Team und unsere Geschäftsführer kennen.
Du bist neugierig geworden und möchtest auch Teil der SHC-Group werden? Dann bewirb Dich jetzt direkt über unser Bewerbungsportal. Bei Fragen, kannst Du Dich auch gerne jederzeit an unser People & Culture Team wenden.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!